同事蹭我车三年，油费我出，功劳他拿

三年下来，我粗略算了一笔账。
油费、加班打车费、请客吃饭、逢年过节的礼物......
少说也花了四五万。
而他给我的回报是——
当着全组的面阴阳怪气：“周远啊，你这辈子除了当免费司机，还能干啥？”
03
第三年的年底，部门主管升职，空出了一个管理岗位。
论资历、论能力，这个位置本该是我的。
我在盛恒干了三年，加班时长全组第一，完成的方案数量全组第一，客户满意度全组第一。
赵亮的业绩，有一半是我替他做的。
但竞聘**那天，他当着全组的面说：
“我觉得周远不太适合管理岗。他这人太闷了，不善于跟人沟通。当个执行者还行，带团队怕是压不住场子。”
领导沉吟片刻，点了点头。
“小周确实稳重，但魄力差了点。小赵这几年进步很快，带团队也有想法，我看就让小赵试试吧。”
赵亮笑眯眯地站起来，象征性地跟我握手。
“周远，以后还得多向你请教啊。”
我面无表情地回握。
“恭喜。”
升职之后，赵亮更加变本加厉了。
他开始把自己的工作全部推给我，美其名曰“信任你”。
每天下午五点准时下班，去接他新谈的女朋友吃饭。
而我，替他改方案、替他开会、替他加班到凌晨。
他甚至在周报里把我的名字抹掉，全部写成自己的功劳。
同事王姐看不下去了，偷偷跟我说：
“周远，你也该争一争了。赵亮这人太不是东西，你帮他干了多少活儿，他倒好，升职了就把你一脚踢开。”
我笑了笑。
“没关系。”
王姐恨铁不成钢地叹了口气。
“你这人啊，就是太老实了。吃亏都不知道吭声。”
我没有解释。
有些事，不需要解释。
那天晚上，我加班到十一点，改完了赵亮下周汇报的PPT。
走出公司大门，一辆黑色奥迪A6停在我面前。
车窗降下，赵亮的女朋友坐在副驾驶，穿着一身名牌，正低头玩手机。
赵亮探出头，笑着跟我打招呼。
“周远，又加班啊？辛苦了。”
我没说话。
他又补了一句：“明天早上记得来接我啊，我的车送去保养了。”
他的女朋友抬起头，看了我一眼，眼神里