组长逼新人打杂伺候前辈，哪知我们是总部管培生

她歪了歪头，声音轻柔得像在哄孩子。
"新人嘛，慢慢来，我有耐心。"
03
"陶沁，过来一下。"
第三天上午，方柔拿着一沓打印纸站在走廊拐角。
我走过去，她把纸递给我，脸上笑意不减。
"上午有个客户来访，你把这份资料复印二十份，按目录装订好。"
"我昨天写的那份报告……"
"甄姐已经改完提交了，你现在不用操心那个。"
她停顿了一秒，把食指竖到嘴唇前面。
"工作成果归团队所有，不要老惦记署名。你来学东西的，不是来抢功的，对吧？"
我抱着那沓纸去了打印室。
复印机卡了三次纸，我蹲在地上掏废纸的时候，听见隔壁小会议室传来方柔的声音。
她在打电话。
"……对，新来的三个都不错，可塑性强。"
"我的经验是第一周最关键，把规矩立住了，后面半年都省心。"
"上一批？你说周琦啊，她当时也拧，后来不是服服帖帖的？干了八个月自己走的，走之前还哭着跟我说谢谢。"
她笑了几声，压低嗓子。
"人嘛，都需要驯化。"
驯化。
我把最后一张废纸从机器里扯出来，手上沾了一层碳粉。
十点半，客户到了。
方柔带着我和甄姐去会议室迎接，安排我倒茶。
茶倒到第三杯的时候，客户随口问了一句："方组长，听说你们组今年接了个跨境电商的分析项目？"
方柔刚要开口，我下意识说了一句。
"对，那个项目我做了前期的行业调研，数据模型搭了初版……"
话没说完，方柔的目光横过来。
不是怒，是一种精确的警告。
"小陶是我们组新来的实习生，"她对客户笑了笑，"年轻人热情高，什么都想参与，但具体项目执行还是团队统筹。"
她转向我，声音温柔。
"把茶续上吧。"
客户走后，方柔没有立刻发作。
她等到下午三点，等到楚言和江晓都在工位上，才慢慢走过来。
"上午的事，大家都听说了吧？"
楚言和江晓摇头。
"陶沁在客户面前抢话，差点让客户以为我们组管理混乱。"
"我没有抢话，客户问到了那个项目，我只是……"
"你只是什么？"
方柔拉过一把椅子坐下来。
"客户面前，实习生插嘴汇报工作，你觉得合适吗？"
甄姐在旁边帮腔："确实不太好，小陶，柔姐也是为你好。"
"对，我是为你好。"
方柔的语气认真极了。
"你知道要是客户觉得我们组层级不清、管理松散，影响了合作，这个责任谁来担？"
"可是那份调研报告就是我写的。"
"你写的？"
方柔笑了一下。
"提交上去的版本署名是甄姐，从流程上来说，那就是甄姐的成果。你有意见？"
我没说话。
"沉默就是有意见。"
她站起来，走到白板前面，拿起马克笔刷刷写了几个字。
新人守则第一条：在公开场合发言前，需经组长许可。
"这条规矩，从今天起生效。"
她放下笔，拍了拍手上的粉尘。
"你们三个，包括你，陶沁。任何场合，任何人问你们工作相关的问题，标准回答是我去请示一下组长。"
楚言的拳头在桌下攥紧了。
江晓低着头，肩膀微微发抖。
下午五点，方柔又把我单独叫到她工位前。
"今天的考核，我给你的备注是缺乏团队意识，自我表现欲过强。"
她把考核表转过来让我看了一眼，分数栏写着五十五分。
刚过及格线。
"你聪明，我看得出来。但聪明人最容易犯的错就是不知道什么时候该藏起来。"
她合上考核表，声音轻得像在耳语。
"你要是连这点都学不会，实习结束的时候我很难给你打高分的，你理解我的意思吧？"
我理解。
她的意思是：做一条听话的狗，或者滚。
下班后我在楼下便利店买了瓶水，打开手机，群里已经炸了。
楚言：我今天真的差点忍不住了。
江晓：她是不是每年都这样？
邵明川：都记录下来了吗？
我打了