第2章

士烟，点燃后吸了一口，“那时候觉得自己特没用，天天躲在这里哭。”她吐了个烟圈，“后来才明白，职场不是看你有多委屈，是看你能不能扛事。”
我的手机突然响了，是妈打来的，问我怎么还不回家。我撒谎说“在开会”，挂了电话，林薇说：“你跟**关系真好，我妈总说我一个女孩子，没必要这么拼。”她的烟蒂在黑暗中亮了下，像颗坠落的星。
项目中期检查时，我们组的方案被老板表扬了。王总监在会上说：“这次林薇功不可没，小张也进步很大。”散会后，林薇偷偷塞给我个红包：“这是我跟总监申请的加班费，本来没你的份，我硬给你要的。”红包里有两千块，崭新的，边角都没折。
拿到红包的第二天，我给林薇买了支新的口红，迪奥999，是她上次在茶水间跟同事念叨过的色号。她收到时，眼睛亮了下，却又把口红推回来：“你刚上班，挣钱不容易。”最后在我坚持下，她收下了，却在当天下午请我喝了杯星巴克。
项目结束那天，公司组织聚餐。王总监喝多了，拉着我的手说：“小张啊，上次衬衫的事，是我不对，你别往心里去。”他的啤酒肚顶着我的胳膊，呼吸里满是韭菜盒子和白酒的味。林薇把我拉开，笑着说：“总监，小张还小，别吓着他。”
聚餐结束后，林薇醉醺醺地靠在我肩上。“其实我挺羡慕你的，”她说，“年轻，有冲劲，不像我，在这里待了五年，早就磨平了棱角。”她的眼泪落在我衬衫上，温热的，像滴融化的雪。
3 空座位与新同事
2016年秋天，林薇突然提出了辞职。她跟我说要去**，老公在那边找了份工作，“总不能一直异地”。交辞职报告那天，她把工位上的仙人球送给我：“这个好养活，不像绿萝那么娇气。”
她走的那天，我去送她。电梯里，她突然抱了我一下：“好好干，你很聪明，就是太敏感。”她的香水味是淡淡的栀子花香，跟她第一次带我去天台时身上的烟味完全不同。
林薇走后，王总监把我调到了核心小组。新工位在中间，离总监办公室只有三步远。每天早上，我还是会泡三杯咖啡，只是中间那杯换成了速溶的——新来的实习生小李，喝不惯拿铁。
小李是985大学的应届生，说话总带着股傲气。有次让他做份数据统计，他交上来的表格错漏百出，我让他重改，他撇撇嘴：“不就是个小错误吗，至于这么较真？”后来才知道，**是公司的大客户，HR不敢得罪，才把他塞进了运营部。
有天加班，小李偷偷把我的方案拷贝到他的U盘里，第二天在会上说成是他做的。王总监没说话，只是看着我。我当时脸涨得通红，想反驳，却不知道该说什么。散会后，王总监把我叫到办公室：“我知道那方案是你做的。”他递给我支烟，“职场就是这样，有人抢功劳，就有人背黑锅。你要学会保护自己。”
那年冬天，公司裁了一批人。销售部的老周在公司干了八年，被HR约谈时，当场就哭了。“我上有老下有小，房贷还没还完，这让我怎么活？”他的哭声在走廊里回荡，像把钝刀子割着每个人的心。
裁员名单公布那天，我在茶水间遇见小李。他正跟人打电话，声音得意洋洋：“放心吧妈，我爸跟老板打了招呼，裁谁也裁不到我。”我端着咖啡杯的手晃了晃，褐色的液体溅在台面上，像朵难看的花。
林薇偶尔会在微信上跟我聊天。她说**的工作很轻松，就是工资没北京高。“我现在每天下班都能去逛超市，不像以前，连买菜的时间都没有。”她发了张照片，是她老公给她做的***，油光锃亮的，看着就香。
春节回家，妈问我：“要不要换个工作？**托人在老家找了份事业单位的活儿，稳定。”我看着窗外的雪，突然想起林薇的仙人球，在暖气房里长得绿油油的。“妈，我再试试，”我说，“我觉得这里挺好的。”
4 升职与代价
2017年夏天，王总监被调到了分公司，运营部来了个新总监，叫张敏，35岁，留着利落的短发，说话语速快得像打***。她第一天开会就宣布：“三个月后，部门要竞聘主管，有能力的都可以报名。”
消息一出，办公室里的气氛顿时变了。以前一起吃饭的同事，现在见了面都只是笑笑，没人再聊周末去哪里玩。小李天天往张敏办公室跑，要么送咖啡，要么汇报工作，鞋底在地板上磨出“沙沙”的响。
我没掺和这些。每天该干啥干啥，只是加