第1章

书名:撑了8年没转正,新实习生第3天签了800万客户合同  |  作者:一恒秋月  |  更新:2026-05-09
实习生来了三天,签下八百万。
公司群里,消息炸了。
“林悦太强了!第三天就签大客户!前途无量!”
我盯着屏幕,看到那个客户的名字。
张博文。博远科技。
我花了六个月跟的客户。
我做的方案。
我约的饭。
现在合同上签字的人,变成了一个来了三天的实习生。
我关掉手机,站起来。
八年了。
该结束了。
1.
我叫苏晴,今年三十二岁。
在嘉恒传媒干了八年。
八年,不是正式工。
劳务派遣。
合同上甲方不是嘉恒传媒,是一家叫“汇才人力”的第三方公司。
区别是什么?
正式工五险一金按实际工资交,我按最低基数。
正式工年终奖五万起,我五千封顶。
正式工有年假、有培训、有晋升通道。
我没有。
但我干的活,比正式工多一倍。
早上八点到,晚上十点走。
客户对接、方案策划、比稿提案、执行落地。
嘉恒传媒市场部一共十二个人,六个正式工,六个派遣。
六个派遣里,走了五个。
只剩我。
不是因为我傻。
是因为王建国。
王建国是市场部总监,我的直属领导。
他每次都跟我说同一句话。
“苏晴,你再等等,转正的事我一直在帮你争取。”
我等了八年。
转正申请交了七次。
七次,七个不同的理由。
第一次:名额满了。
第二次:公司在调整架构。
第三次:你的绩效还差一点。
**次:今年预算不够。
第五次:上面在冻编。
第六次:再考察一个季度。
第七次:流程在走了,你别急。
我不急。
我已经不急了。
因为我已经不信了。
但我还没走。
不是因为我还在等转正。
是因为张博文。
博远科技的老板。
我花了六个月跟的客户。
从第一次cold call开始,到请他吃饭、做方案、改方案、再改方案,前前后后见了十一次面。
八百万的年度整合营销合同。
这是我八年来最大的一单。
我以为签完这单,王建国没有理由再拖了。
八百万。
够他跟副总交差了。
我没想到的是,他确实拿这八百万交差了。
只不过,功劳不是我的。
2.
林悦来的那天,我正在改
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